热爱工作的秘诀是什么?如何培养热爱工作的心态?

每当看到有人把兴趣爱好当成了工作,每天都能开开心心地做事情时,我们总是不由自主地产生羡慕之情。因为现实中,工作对大多数人来说是一种折磨。那么怎么样才能让自己喜欢上现在的工作呢?这里有7个建议:

热爱工作的秘诀是什么?如何培养热爱工作的心态?

1、试着去改变自己的心态

这里跟大家分.享一个关于日本“经营之圣”稻盛和夫的小故事。稻盛和夫刚毕业进入的是一家快要破产的工厂,被安排去研究陶瓷新材料。当时这个领域还是未知的,研究资料很少,公.司也没钱,没有像样的研究设备,也没有人指导他。

在这种条件下,相信大家都很绝望吧。但是稻盛和夫主动改变心态,先把“讨厌工作”这种负面的情绪驱逐出去,然后全身心地投入到了工作当中。不久之后,他自然而然就喜欢上了这项研究,最终也取得了非常大的成功。

热爱工作的秘诀是什么?如何培养热爱工作的心态?

2、像对待爱人一样迷恋工作

热恋中的恋人,在旁人看来目瞪口呆的事情,他们也能够泰然处之。所以工作也是一样的,应该迷恋工作、热爱工作、拥抱工作。毕竟要想拥有一个充实的人生,只有两个选择:一种是从事自己喜欢的工作,一种是让自己喜欢上工作

但是碰上自己喜欢的工作的概率太低,所以与其一直寻找,不如先喜欢上自己现在的工作,脚踏实地,从眼前开始。如果消极地对待自己不喜欢的工作,那么就算本来潜力无限,最后也只会白白虚度。

3、工作中的小成就是动力源泉

虽然嘴上说要“热爱工作”,但是真正做起来也并不是件容易的事,这个时候就要从工作中寻找快乐了。我的经验就是,如果工作进展顺利的时候就直率地表达出快乐。

我们在工作中要为自己的小小成功感到欣喜,要抱有一颗被感动的心,要诚挚地对待生活。要把感动带来的能量当作动力,更加努力地工作。这个是在人生旅途中顽强生活的最好方法。

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4、“抱着产品睡觉”

每当新产品开发的时候,稻盛和夫总是会想着“紧抱自己的产品”。他认为,如果对自己的工作、对自己的产品,如果不注入这么深的关爱之情,那么事情就很难做得出色。

他说,要做好工作,就应该消除“工作”和“自己”之间的距离,要悟到“自己就是工作,工作就是自己”的程度。曾经他就是在开发广播机器真空管冷却设备的时候,在攻克难题的过程中,他就抱着水管睡觉。

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5、倾听“产品的哭泣声”

如果我们能喜欢上自己的工作,喜欢上自己制造的产品,那么当某个问题发生的时候,就一定能够找到解决问题的方法。这个时候,产品的问题会自觉地呈现在你的面前,稻盛和夫把它称之为“产品的哭泣声”。

当遇到问题的时候,首先要做的就是走进“现场”,倾听产品的声音,用心观察产品的细节。稻盛和夫去生产现场的时候,就总是带着放大镜,仔细地检查,倾听“产品的哭泣声”。

热爱工作的秘诀是什么?如何培养热爱工作的心态?

6、成为自燃型的人

有三种人,“自燃型”、“可燃型”和“不燃型”。要想成就某项事业,就必须成为能够自我燃烧的人,也就是“自燃型”的人。而对于团队中“不燃型”的人,就要尽早踢出团队。

“自燃型”的人从来不是“等别人吩咐了才去干”、“因为有了命令才工作”的人,而是在别人吩咐之前就自发去干的主动积极的人。他们在热爱工作的同时,也有明确的目标。

热爱工作的秘诀是什么?如何培养热爱工作的心态?

7、勇于在漩涡中心工作

为了顺利推进公.司或者团队的工作,无论做什么事情,都需要有一个精力充沛的、起核心作用的人物。这样的人会成为全体人的中心,会像上升气流一样,把所有人都卷到里面来,带动整个组织一起行动。这样的人就被称为“在漩涡中心工作的人”。

一个组织里面总会有这样的人,没有人要求他做,他却主动提议要干这干那,并且会主动地把大家召集到一起讨论,研究方案。他们不是为了装样子给别人看,而是真心的热爱工作,有“问题意识”的人。

热爱工作的秘诀是什么?如何培养热爱工作的心态?

写在最后

我个人有一个人生信条“做什么喜欢什么,喜欢什么做什么”,先让自己喜欢上做的事情,然后事情自动就会形成良性循环。这7个建议,希望对你有启发!

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