换工作(如何顺利转职,职场新人必看)

换工作(如何顺利转职,职场新人必看)

时代在发展,行业在变迁,大部分人的一生之中,可能会面临至少一到两次的转行。而转行的正确与否,将决定你日后的发展方向和未来生活的幸福指数。

网上有句话: 转行穷三年,不转穷一生。

但盲目地毫无目的地转行,同样可能会让你下半辈子的生活穷困潦倒。

转行前,我们要想清楚和明确转行的理由,慎重选择转行的方向,是否非转不可?而自己是否有足够的资源,人脉,能够马上融入到新的环境之中去。

一 想清楚为什么要转行

常见的转行理由:

1 行业前景黯淡,整个行业发展处于衰退期。

2 行业内的职位遇到瓶颈,工资低,长期无法上升,甚至有被新人替代的可能。

3 个人能力和发展严重受限,所在行业内的职位无法积累有效的经验和阅历,自身的本职技能停滞不前,或者严重衰退。

那么,怎样判断转行所在的行业是否合适?唐歌建议从下面的几个方向来进行思考:

1 行业有长期且大量的市场需求,职业薪资,待遇福利都还不错。

2 能够长期有效地提升自己各方面的能力,能够积累未来成功所需要的资源,比如人脉,客户,或者说日后创业所需的投资资源。

3 行业属于朝阳产业,趋势行业,未来有很大的发展前景。

4 最好是自己喜欢,或者说自身拥有行业所需的资源或技能,并且愿意长时间从事该行业。

二 转行前需要做好的准备

1 很多行业和岗位其实并不是我们外表看到的那样,有些行业看似外表光鲜,实则充满挑战和危机。

转行之前我们需要做好行业和职业的细致调查,分析思考。尽量咨.询2到3个在该行业内做的比较好的人,听听他们的建议和看法。

毕竟,外行看热闹,内行看门道。很多行业我们外边看着很光鲜,实际上,却有很多不为人知的地方。

2 转行之前,要对新行业的未来发展前景,个人发展的生涯规划好好梳理一遍。

3 当你萌发想要转行念头的时候,不要马上辞职,建议一边学xi转行所需要的知识,一边尝试寻找新的机会实践,先大致了解自己转行后的工作以后,再考虑是不是真的要进行转职或转行。

三 转职,转行要趁早

年纪越大,转行的成本,付出的代价也会越高。

同时,尽量转有竞争壁垒,不可替代性高的工作。很多时候,你的不可替代性往往就决定了你薪酬待遇的高低。

可以是一些高新的技术行业,创意类的,管理类的,营销类的工作,最不建议的是操作工,服务员。在这里并不是歧视这类的工作,毕竟职业不分贵贱,而是我们要尽量通过转职来增强自己的不可替代性,提高自身的竞争力。

四 努力尝试,制定计划,边学边做

通过各大招聘网站,查看转行所在行业,转职所在的岗位需要的应聘要求,明确需要的技能和能力。

制定一个合理的长期学xi的计划,从生活和工作中抽出一部分时间进行学xi。

但只是看书学xi,没有实践操作的学xi,效果无疑是比较差的,很多网上看来的学xi资料,由于没有切身的体会,就没有办法很好的应用。

所以,我们可以先找一些和转行类似的工作,或者兼职来进行新的尝试,测试自己是否真正喜欢,测试是否真正适合自己,等你对转行的知识技能掌握的差不多了,就可以再去尝试找一找相关的工作。

转行的痛苦之处在于:很多东西都是新的。通过小范围的尝试让自己明白是否真的需要转行,因为很多时候转行的成本巨大,意味着需要放弃前期大量努力的积累。

五 找一个好老师,行业内的前辈

一个好的老师可以带你快速入行,避免一些不必要的错误,走上弯路。

转行,尽量转相关的行业,相对也比较容易,也更容易让前期其他行业的一些积累继续发挥效用。

最好找到转行所在行业的2-3个前辈,咨.询他们的意见,结合自身的条件和资源,进行合理的分配。

六 不断培养不同行业的通用技能

发展和强化很多行业,岗位都需要的基础能力。比如计算机的能力,语言表达的能力,领导的能力,英语的能力等等,这些技能都是可以移植在其他新的工作上的。

平时,有意识地不断强化这些技能,面试的时候,就能为你加分不少。

七 勤学苦干,积累经验,总结套路

转行的初期,先找一家愿意接受没有实际全职工作经验的你的公.司,刚开始的薪资待遇相对来说都是次要的,关键是成长潜力,就是说能否让你快速地积累新行业的经验,资源和人脉。

刚开始工作的阶段就要下定决心,花大量的时间实践,摸索行业内的套路,一般一到两年左右的时间等你掌握了行业内基本的规则以后,就可以考虑更高的发展平.台,或者在原来的公.司继续发展。

写在最后

关于转行的建议

1 如果你是刚毕业两年内的新人,可以多去尝试,去寻找自己真正喜欢的,和适合自己的岗位或行业。

2 如果已经是在某个行业有了6-7年以上的工作经验,那么转行前一定要慎重,因为转行意味着推到了重来,先前积累的一切努力都有可能会打水漂。

而站在企业的角度来讲,更愿意接受毕业时间不长的新手来培养,可塑性更强,成长空间也更大。

3 转行的开始,要调整好心态。你的薪资待遇可能会比转行前大大降低,也会面临很多年轻人的挑战,因为你没有基础,没有经验,没有资源。

转行决定着你未来几年的发展方向,每个职业都可能有不为人知的一面,隔行如隔山,转行前我们需要搞清楚新行业,或者说新岗位的要求,以及需要付出的成本。

转行前,建议先咨.询1到2个行业内的老前辈,做到大体了解这个行业,结合自身的资源和能力进行深入地思考,想清楚是否愿意放弃之前的一些积累,重新付出努力,去开拓新的事业发展方向。

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